Dans le cadre son « action pour le développement de l’emploi et des compétences » (Adec), l’UDES a pour ambition de réaliser une cartographie des actions en faveur de l’attractivité des métiers portées par ses réseaux et branches. L’objectif de cette cartographie est d’avoir une meilleure lisibilité des actions proposées aux structures de l’ESS afin de développer les synergies et la mutualisation entre acteurs.
La phase de diagnostic du CEP* a mis à jour 13 métiers en tension dans les entreprises de l’économie sociale et solidaire en région Provence-Alpes-Côte d’Azur représentant près 30 % des emplois de ces entreprises. Aujourd’hui, l’UDES souhaite cartographier les actions déjà entreprises dans les branches et à terme, d’envisager des pistes de coopérations entre les secteurs. Cette cartographie pourra répertorier les actions en fonction des territoires, des branches mais aussi en fonction de leurs thématique et nature.
Sur la base de l’appel des employeurs engagés signé en 2021 par l’ensemble des membres de l’UDES, plusieurs thématiques d’actions émergent : démocratie en entreprise, parcours professionnels, dialogue social, management… Ces actions peuvent prendre différentes formes comme de la sensibilisation, des accompagnements aux changements de pratiques, des formations, de la concertation ou encore la signature d’accords collectifs.
Un groupe de travail pour suivre la mise en œuvre des actions
Pour collecter les données et envisager collectivement les passerelles futures, il est proposé de constituer un groupe de travail à partir d’octobre 2024 avec les membres du collège régional de l’UDES, et plus particulièrement avec les syndicats d’employeurs dont les métiers sont concernés par des tensions importantes (Hexopée, Nexem, Elisfa pour les métiers sociaux et éducatifs, Nexem et la Croix-Rouge française pour les métiers relevant de la santé humaine, et Adedom, FNAAFP-CSF, Una, ADMR pour l’aide et soins à domicile) ainsi que des partenaires en région.
Les missions de ce groupe de travail seront de permettre le suivi, l’appropriation et la diffusion des actions sur l’attractivité menées par les syndicats et branches professionnelles de l’ESS.
Vous êtes membre de l’UDES en région Provence-Alpes-Côte d’Azur et ce projet vous intéresse ? Vous êtes issue d’une structure du territoire et avez bénéficié d’une action en faveur de l’attractivité de vos métiers ?
Merci de vous manifester auprès de Mérédith Guillanneuf, chargée de projets en Provence-Alpes-Côte d’Azur via l’adresse mail suivante : mguillanneuf@udes.fr
