LE LAB'QVT | Vous développez des pratiques innovantes de dialogue social dans l'aide à domicile et l'insertion ? Votre témoignage nous intéresse

Dans le cadre du projet Lab’QVT, l’Espace Régional de Dialogue Social de l’ESS (ERDS) en Grand Est – piloté par l’UDES - lance une consultation auprès des structures de l’aide à domicile et de l’insertion afin d’échanger autour de leurs pratiques en matière de dialogue social et de les recenser pour faciliter leur essaimage.

Le but de la démarche : proposer aux structures, un guide des pratiques innovantes de dialogue social, dans une démarche d’amélioration de Qualité de Vie au Travail. Pour réaliser ce guide pratique, l’ERDS souhaite recenser et capitaliser sur les innovations développées au sein des entreprises de la région. 

Vous êtes dirigeant ou représentant de personnel d’une structure de l’aide à domicile ou d’insertion dans le Grand Est ? Vous avez mis en place un dispositif QVT et renforcé vos pratiques de dialogue social ?

Vos pratiques et votre témoignage nous intéressent !

Nous vous invitons à nous laisser vos coordonnées à travers ce lien afin de nous permettre de vous recontacter et mieux connaitre vos dispositifs. Ces échanges permettront de partager vos pratiques avec les autres structures de l’ESS de la région.

Grand Est

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Chiffres clés

En Grand-Est, l’économie sociale et solidaire emploie 199 884 salariés, ce qui représente 11,5% de l’emploi sur le territoire, et compte 16 488 établissements, soit 9% du total des établissements de la région.

Source : Edition 2020 de l’Atlas commenté de l’économie sociale et solidaire, Observatoire national de l'ESS – ESS France

 

En Grand Est, l’UDES représente* plus de 80 100 salariés et environ 2 600 entreprises :

  • Services sanitaires, sociaux, médico-sociaux à domicile et services à la personne : 295 structures et 12 887 salariés
  • Etablissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux : 198 structures et 30 151 salariés
  • Mutualité : 23 structures et 10 821 salariés
  • Spectacle, Animation, Activités récréatives, Sport, Education populaire : 1 602 structures et 13 437 salariés
  • Coopératives : 230 structures et 4 926 salariés
  • Insertion, Formation, Actions de prévention et d’accompagnement à caractère social, Petite enfance : 268 structures et 8 294 salariés

Source : Analyse interne réalisée par le pôle relations sociales de l'UDES (octobre 2022)

Contacts

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Délégué régional
Marc PHILIBERT
Équipe technique
Guillaume
POINSIGNON