L’UDES lance, avec le soutien du Groupe Apicil et de l’Ocirp, une campagne de sensibilisation à l’emploi des personnes en situation de handicap dans l’ESS à travers des témoignages d’employeurs et de salariés. Retrouvez aujourd’hui Sébastien Sanchez, directeur de La Roseraie Services, et Nicolas Chazal, chargé d’insertion professionnelle en alternance, qui nous livrent notamment leurs visions du handicap dans le monde du travail, les pratiques mises en place au sein de la Régie de Quartier, le processus de recrutement ainsi que les difficultés rencontrées et les leviers à actionner.
La Roseraie Services est une association loi 1901 créée le 7 août 1997. Elle porte le label « Régie de Quartier » et l’agrément du « CNLRQ » et intervient sur l’intégralité du Quartier du Vernet de Perpignan en Occitanie.
Son objectif est d’améliorer le cadre de vie des habitants d’un quartier, de générer du lien social à travers ses activités et services, de créer des emplois destinés aux habitants les plus en difficulté, et de leur permettre de construire un véritable parcours d’insertion par un accompagnement socioprofessionnel de qualité et une formation adaptée.
La Régie de Quartier La Roseraie Services regroupedes représentants des collectivités territoriales, des bailleurs sociaux et des habitants d’un quartier. Les activités qu’elle développe contribuent à rendre service aux habitants du quartier et à apporter une réponse locale aux problèmes de l’emploi.
La Roseraie Service fair partie du réseau du SERQ, l'unique syndicat des employeurs des Régies de Quartier et de Territoire
Pour en savoir plus : https://siae66.com/la-roseraie-services/