L’UDES et la CRESS Bretagne signent un protocole de coopération pour 3 ans

Olivier Chapalain, Délégué régional de l’UDES en Bretagne et Marie-Martine Lips, présidente de la CRESS (Chambre régionale de l’économie sociale et solidaire) Bretagne, ont signé le 23 mai 2019, un protocole de coopération pour une durée de trois ans.
 
Dans cette région, dont le poids de l’économie sociale et solidaire est important avec 14,3% de l’emploi régional, 148 000 salariés et 13 000 établissements, l’UDES et la CRESS ont souhaité engager une relation partenariale forte afin d’assurer une politique de représentation et de développement coordonnée. L’objectif est notamment de garantir à l’ESS et ses entreprises une visibilité accrue et un poids plus conséquent dans les dynamiques économiques régionales.
 
Ce protocole de coopération s’articule ainsi autour de deux axes stratégiques :

  1. La représentation auprès des pouvoirs publics des intérêts de l’économie sociale et solidaire.
  2. L’appui au développement des entreprises de l’ESS, des emplois et de l’innovation : le développement de l’emploi, la qualité de l’emploi, le soutien à l’innovation sociale et sociétale

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Chiffres clés

En Bretagne, l’économie sociale et solidaire emploie 149 897 salariés, ce qui représente 14,3% de l’emploi sur le territoire, et compte 13 533 établissements, soit près de 12% du total des établissements de la région.

Source : Edition 2020 de l’Atlas commenté de l’économie sociale et solidaire, Observatoire national de l'ESS – ESS France

 

En Bretagne, l’UDES représente* plus de 54 000 salariés et environ 2 300 entreprises :

  • Services sanitaires, sociaux, médico-sociaux à domicile et services à la personne : 157 structures et 8 135 salariés
  • Etablissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux : 89 structures et 14 355 salariés
  • Mutualité : 12 structures et 5 934 salariés
  • Spectacle, Animation, Activités récréatives, Sport, Education populaire : 1 702 structures et 16 420 salariés
  • Coopératives : 288 structures et 5 966 salariés
  • Insertion, Formation, Actions de prévention et d’accompagnement à caractère social, Petite enfance : 125 structures et 3 923 salariés

Source : Analyse interne réalisée par le pôle relations sociales de l'UDES (octobre 2022)

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