Nos actions

La représentation politique de l'UDES en région

L’UDES développe son action en vue d’asseoir la représentation et le positionnement des employeurs de l’ESS dans les différentes instances et lieux de concertation qui contribuent des politiques territoriales de l’orientation, de l’emploi et de la formation professionnelle :

  • CREFOP, Comité régional de l’emploi, de la formation et de l’orientation professionnelles,
  • CESER, Conseil économique, social et environnemental régional.

L’UDES a notamment porté une contribution au Schéma régional de développement économique, d’innovation et d’internationalisation (SRDEII) 2017-2021. Elle est également impliquée au sein de la Chaire ESS de l’Université de Lille. Elle est aussi partie prenante des Conseils départementaux de l’insertion par l’activité économique (CDIAE) de la Somme, du Nord et du Pas-de-Calais.

L’UDES participe aussi aux politiques régionales de prévention des risques professionnels et d’amélioration des conditions de travail en siégeant au sein du CROCT, Comité régional d’orientation des conditions de travail, et du plan régional de santé du travail (PRST).

En matière de dialogue social, l’UDES a intégré les Observatoires départementaux d’analyse et d’appui au dialogue social et à la négociation.

En tant que partenaire social, l’UDES siège dans 24 Conseils de Prud’hommes en Hauts-de-France : 

Enfin, l’UDES participe aux travaux régionaux sur l’économie sociale et solidaire en tant que membre du bureau de la CRESS (Chambre régionale de l’économie sociale et solidaire).

Un Espace Régional de Dialogue Social dans la région

L’UDES a signé, le 11 décembre 2015, avec trois organisations syndicales de salariés (CFDT, CFE-CGC et CFTC), une Déclaration commune sur les modalités de déploiement du dialogue social territorial dans l’ESS. Cette Déclaration consacre la reconnaissance commune des partenaires sociaux de l’ESS et leur volonté de donner un cadre au dialogue social territorial orienté vers l’expérimentation de dispositions prévues dans les accords multiprofessionnels signés par l’UDES et les confédérations syndicales de salariés. Cette Déclaration accompagne aussi le déploiement d’Espaces Régionaux de Dialogue Social (ERDS) qui organisent la concertation entre les représentants territoriaux de l’UDES et des organisations syndicales dans les territoires.  

En Hauts-de-France, l’ERDS de l’Economie Sociale et Solidaire (ESS) rassemble les représentants régionaux des syndicats patronaux fédérés au sein de l’UDES et des organisations syndicales de salariés (CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT et CGT-FO).

En 2018, avec le soutien de la DIRECCTE Hauts-de-France, des OPCO Santé et Cohésion sociale, les partenaires de l’ERDS ont lancé une étude prospective visant à identifier les axes de travail stratégiques pour répondre aux besoins en matière de dialogue social dans les entreprises de l’ESS en Hauts-de-France. Cette étude a mis en avant les enjeux forts sur l’évolution des modèles économiques, des compétences des cadres dirigeants, de la qualité de vie au travail ou encore des coopérations entre structures de l’ESS.

Sur cette base, l’ERDS a pu initier un plan d’action (ADEC) pour un montant total de 352 000 € sur l’année 2020, afin de répondre à ces enjeux, à travers des actions de formations et des actions innovantes.
 

La coopération avec les acteurs territoriaux 

L’UDES s’associe à de nombreux acteurs pour porter la voix des employeurs de l’Economie Sociale et Solidaire dans la région.

L’Union travaille notamment en lien avec les pouvoirs publics (SGAR, DIRECCTE, Conseil régional), les acteurs du service public de l’emploi (Pôle emploi, APEC, Missions locales), le C2RP, les OPCO Santé et Cohésion sociale ou encore l’ARACT.

Concernant l’Economie Sociale et Solidaire, l’UDES est partenaire des têtes de réseau de l’ESS comme la CRESS ou encore le Mouvement associatif .
 

Hauts-de-France

Chiffres clés

En Hauts-de-France, l’économie sociale et solidaire emploie 208 192 salariés, ce qui représente 11,2% de l’emploi sur le territoire, et compte 15 863 établissements, soit près de 10% du total des établissements de la région. 

 

Source : Atlas commenté de l'économie sociale et solidaire 2017, Observatoire national de l'ESS - CNCRESS

Contacts

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Délégué régional
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Équipe technique
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BOZONNET
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