Club des employeurs engagés. Décryptage de la loi sur les « congés payés-arrêts maladies »

L’UDES Centre-Val de Loire vous convie à la matinée du 21 juin 2024 à Orléans pour le lancement de son club employeurs, destiné aux dirigeants et dirigeantes de l’économie sociale et solidaire de la région.

Ce club vise à favoriser les échanges entre pairs et à offrir un espace pour partager des informations et des bonnes pratiques en lien avec leur fonction d’employeur, le tout dans un format court et convivial ! 

La première rencontre du club sera dédiée au décryptage de la loi d’adaptation, visant à aligner le code du travail sur le droit européen suite aux arrêts du 13 septembre 2023 concernant les congés payés acquis pendant les périodes d’arrêt maladie. 

Ce sera l’occasion de poser vos questions, partager vos expériences et vos inquiétudes, et échanger avec vos pairs.

Au programme de ce premier rendez-vous :

  • [8h30 – 8h50] : temps d’interconnaissance autour d’un café / petit-déjeuner
  • [8h50 – 9h] : présentation de la démarche de création et du fonctionnement du club des employeurs engagés et présentation de la structure d’accueil de la rencontre 
  • [9h – 10h] : intervention de Garance Faure, juriste en droit social et doctorante en Cifre à l’UDES sur la nouvelle législation « congés payés et arrêts maladie » et échanges avec les dirigeants et dirigeantes. 

 

Petit déjeuner offert, entrée libre mais inscription obligatoire.

Je m'inscris
 

 

Avec le soutien de

Centre-Val de Loire

Chiffres clés

En Centre-Val de Loire, l’économie sociale et solidaire emploie 84 318 salariés, ce qui représente 10,5% de l’emploi sur le territoire, et compte 9 253 établissements, soit 11,1% du total des établissements de la région.

Source : Edition 2020 de l’Atlas commenté de l’économie sociale et solidaire, Observatoire national de l'ESS – ESS France

 

En Centre-Val de Loire, l’UDES représente* plus de 44 000 salariés et environ 1 800 entreprises :

  • Services sanitaires, sociaux, médico-sociaux à domicile et services à la personne : 180 structures et 9 330 salariés
  • Etablissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux : 86 structures et 13 401 salariés
  • Mutualité : 10 structures et 4 957 salariés
  • Spectacle, Animation, Activités récréatives, Sport, Education populaire : 1 379 structures et 11 585 salariés
  • Coopératives : 104 structures et 1 838 salariés
  • Insertion, Formation, Actions de prévention et d’accompagnement à caractère social, Petite enfance :84 structures et 3 217 salariés

Source : Analyse interne réalisée par le pôle relations sociales de l'UDES (octobre 2022)

Contacts

Logo CVL
Délégué régional
Benoît COLIN
Équipe technique
Johana
SIMON
Courriel: